“依据‘一月一主题’工作清单对公务接待、公车使用等情况开展正风肃纪，共自查发现苗头性问题3个，约谈提醒2人……”日前，在温州市洞头区海霞培训中心季度党风廉政专题例会上，该中心负责人精准分析前期自查发现的问题短板。“一纸清单”有效打通了部门扛起责任、靶向整治的“任督二脉”。

作风是政治生态的“晴雨表”。今年以来，温州市洞头区纪委监委以推动落实全面从严治党政治责任为目标，根据“抓主体、主体抓”的工作思路，紧盯正风肃纪关键节点、重要领域、热点问题，印发《关于实行正风肃纪“一月一主题”清单化管理的通知》，通过设置每月正风肃纪主题、每月监督指导重点，将纠治“四风”融入日常监督。

“在日常监督过程中，我们发现个别部门存在作风建设工作不精不专的情况，简单地将正风肃纪理解为‘日常考勤’，导致部门在落实作风建设主体责任过程中发生问题查不出来、改不到位。”区纪委监委党风政风监督室相关负责人表示，现在通过清单化管理，细化明确部门责任落实重点，引导部门依据清单列出的检查重点和标准做好问题查纠。清单同步规范了“四种形态”运用机制，厘清制度概念、使用范围和运用程序，有效指导部门在有“温度”的运用好第一种形态的同时，有“力度”的运用好第二、三、四种形态。截至目前，共反馈正风肃纪问题20个，批评教育帮助和处理10人。

有了“一纸清单”管到底，也需要监督一个问题跟到底。为确保清单管理取得实效，区纪委监委立足监督的再监督定位，充分发挥“室组”联动作用，对部门清单执行情况、“四种形态”运用情况、问题整改情况进行“全周期管理”。同时，党风政风监督室根据各部门反馈问题制定监督事项，并向室组发放月度监督重点个性清单和共性清单，为提升监督有效性和精准度提供有力支持。

“这个月我们收到了违规使用办公用房问题专项监督清单，重点核查了基层站所等监督薄弱点，共发现办公用房超标问题1起。”区纪委监委派驻第五纪检监察组对于“清单化”管理的监督指导作用深有体会。“‘一月一清单’推动形成的‘一月一重点’，让我们监督更加有的放矢见成效。”今年以来，区纪委监委通过线上线下抽查的方式，共查处违反中央八项规定精神问题7起7人，有力推动作风建设落实常态化规范化。

“下一步，我们将常态化、高质量落实好‘一月一主题’清单，努力在‘治未病’上下功夫，力争把日常监督做细、做实、做深、做精，推动作风建设持续向好。”区纪委监委相关负责人表示。